Over Ons
Wij geloven dat goed recruitment het verschil maakt.
Dika bestaat omdat de arbeidsmarkt voor specialisten ingewikkeld is, en de meeste oplossingen te generiek zijn.
Waarom Dika bestaat
De arbeidsmarkt voor specialisten is krap. Vacatures voor monteurs, engineers en technisch personeel blijven maanden openstaan. Tegelijkertijd weten veel bedrijven niet precies waar ze kunnen zoeken, hoe ze communiceren, of wie ze eigenlijk zoeken. Dika bestaat om dat te veranderen. We doen dat met gerichte werving én slimme jobmarketing.
Twee diensten, één missie
Dika Consultancy
Werving & Selectie op maat
Persoonlijke werving voor specialistische vacatures in automotive en mobiliteit. Onze recruiters kennen de markt en het netwerk van binnenuit.
- Specialist in automotive
- Eigen specialisme per recruiter
- Duurzame plaatsingen
BeBoostd
Jobmarketing voor snelle instroom
Social media campagnes voor organisaties met meerdere vacatures of behoefte aan snelheid. 65% goedkoper dan traditionele werving.
- Campagnes binnen 1 week live
- Gesprekken in 4–6 weken
- Schaalbaar voor meerdere hires
Het team achter Dika
Mensen die de branche kennen, jouw vacature begrijpen en altijd direct bereikbaar zijn.
Kargen Aykut
Founder, Dika Consultancy
Laura van Oeijen
Recruitment Marketing
Onze waarden
Waar wij voor staan
Betrouwbaar zijn
Rustige, heldere communicatie.
Expertise laten zien
Professioneel, precies en inhoudelijk sterk.
Mensgericht zijn
Warm, respectvol en oprecht.
Kwaliteitsgedreven
Zorgvuldig, doelgericht en verzorgd.
De perfecte match
Altijd gericht op duurzame versterking van teams.
Benieuwd wie wij zijn? Kom kennismaken.
Het eerste gesprek is altijd vrijblijvend.
Kargen Aykut — Founder Dika Consultancy
Hi! Ik ben Kargen. Plan een gesprek of bel me direct. Ik denk graag met je mee, zonder verplichtingen. 👋